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東土科技向30名激勵對象授予533.33萬份股票期權

企業(yè)動態(tài) 2025年03月11日 15:22:47來源:儀表網(wǎng) 12511
摘要本激勵計劃激勵對象包括公司董事、高級管理人員及核心技術人員,計劃有效期為自授權登記完成日起至所有股票期權行權或注銷完畢之日止,最長不超過48個月。

  【儀表網(wǎng) 企業(yè)動態(tài)】3月10日晚間,東土科技(300353)公告稱,此前股權激勵計劃規(guī)定的首次授予條件已經(jīng)成就,根據(jù)公司2025年第二次臨時股東大會的授權,董事會同意確定以2025年3月10日為首次授予日,向符合條件的30名激勵對象授予533.33萬份股票期權,行權價格為15.00元/份。
 
  東土科技此前表示,為了進一步建立、健全公司長效激勵機制,吸引和留住優(yōu)秀人才,充分調(diào)動公司核心團隊的積極性,有效地將股東利益、公司利益和員工利益結合在一起,使各方共同關注公司的長遠發(fā)展,在充分保障股東利益的前提下,按照收益與貢獻對等原則,根據(jù)有關法律、行政法規(guī)、規(guī)范性文件以及《公司章程》的規(guī)定,制定了相應激勵計劃。
 
  本激勵計劃擬授予的股票期權數(shù)量為666.67萬份,占本激勵計劃草案公告時公司股本總額61,489.29萬股的1.08%;其中首次授予533.33萬股,占本激勵計劃草案公告時公司股本總額61,489.29萬股的0.87%;預留授予133.33萬股,占本激勵計劃草案公告時公司股本總額61,489.29萬股的0.22%。
 
  本激勵計劃激勵對象包括公司董事、高級管理人員及核心技術人員,計劃有效期為自授權登記完成日起至所有股票期權行權或注銷完畢之日止,最長不超過48個月。根據(jù)業(yè)績考核要求,2025年和2026年的扣非后凈利潤目標分別為5000萬元和1億元,激勵對象的行權比例將根據(jù)公司業(yè)績和個人績效進行調(diào)整。
 
  資料顯示,東土科技持續(xù)聚焦于工業(yè)網(wǎng)絡和智能控制的核心技術,推動工業(yè)領域軟件定義控制技術和工業(yè)網(wǎng)絡全 IP 化,實現(xiàn)工業(yè)化和信息化技術的融合。公司產(chǎn)品分為三類:①工業(yè)操作系統(tǒng)及相關軟件服務;②智能控制器及解決方案;③工業(yè)網(wǎng)絡通信。
 
  2024年,東土科技實現(xiàn)收入10.29億元,歸母凈利潤3863萬元。

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